Psicólogos penitenciarios

PSICÓLOGOS DE PRISIONES, LA FUERZA DE LA MENTE

La psicología penitenciaria es una profesión fundamental para el funcionamiento de los centros penitenciarios en España. El papel del psicólogo va más allá de la simple evaluación de los internos; incluye también la intervención en su proceso de rehabilitación y la supervisión de su progreso hacia la reinserción social.

El proceso de oposiciones para convertirse en psicólogo penitenciario es exigente, pero las recompensas, tanto en términos de estabilidad laboral como en el impacto que puedes tener en la vida de los internos, hacen que el esfuerzo valga la pena. Con la preparación adecuada, una buena comprensión del temario y práctica en los casos prácticos, puedes superar las oposiciones a psicólogo penitenciario 2024 y comenzar una carrera satisfactoria en este campo.

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    La psicología penitenciaria es un campo especializado de la psicología jurídica que se centra en la evaluación, tratamiento y rehabilitación de personas que han cometido delitos y están cumpliendo condena en centros penitenciarios. Los psicólogos penitenciarios desempeñan un papel crucial en la reintegración social de los internos, ayudando a identificar los factores psicológicos que contribuyeron a su conducta delictiva y trabajando en su reeducación para evitar la reincidencia.

    Este artículo ofrece una visión detallada sobre las funciones del psicólogo penitenciario, el proceso de oposiciones para psicólogo penitenciario 2024, el sueldo de un psicólogo penitenciario y los desafíos que enfrentan estos profesionales en su día a día.

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    2. Funciones del Psicólogo Penitenciario

    El psicólogo penitenciario tiene diversas responsabilidades dentro de los centros penitenciarios, todas dirigidas a promover la reinserción social de los internos. Algunas de sus funciones más destacadas incluyen:

    Evaluación y Diagnóstico

    Una de las primeras funciones del psicólogo en prisiones es realizar una evaluación psicológica exhaustiva de cada interno. Esto incluye la diagnosis de personalidad, así como la identificación de trastornos mentales o comportamientos delictivos que puedan haber contribuido a su conducta. Estos datos se registran en el protocolo del interno, que es esencial para determinar su tratamiento.

     

    Intervenciones Psicológicas

    Basándose en el diagnóstico, el psicólogo diseña programas de intervención terapéutica. Estos programas pueden incluir terapias grupales o individuales, técnicas de modificación de conducta, programas para la gestión de la agresividad o el tratamiento de adicciones. Además, el psicólogo debe evaluar periódicamente el progreso de cada interno y ajustar los programas según sea necesario.

    Participación en Juntas de Tratamiento

    El psicólogo penitenciario es parte activa de las juntas de tratamiento, donde se discute el seguimiento y la evolución de los internos.

     En estas juntas, el psicólogo penitenciario presenta informes sobre el comportamiento de los reclusos y hace recomendaciones sobre posibles permisos de salida o cambios en su clasificación penitenciaria o incluso de libertades condicionales o indultos.

     

    Mi experiencia trabajando en instituciones penitenciarias me ha mostrado las grandes dificultades del día a día. La burocracia y la falta de recursos afectan significativamente el trabajo del psicólogo. Sin embargo, cada pequeño avance en el tratamiento de un interno refuerza el propósito de esta maravillosa profesión.

    Oposiciones para Psicólogo Penitenciario 2024

    Para quienes desean acceder a esta profesión, las oposiciones a psicólogo penitenciario son la vía principal. Estas oposiciones requieren una preparación extensa y rigurosa debido a la complejidad del temario y el nivel de especialización que se demanda.

    Requisitos para Presentarse

    Los aspirantes deben contar con un grado en Psicología, y en algunos casos, se valoran estudios adicionales en psicología jurídica o criminología. Además, deben estar preparados para pasar pruebas físicas y médicas, aunque su foco principal está en las pruebas teóricas.

    Temario de las Oposiciones

    El temario de psicología penitenciaria abarca una amplia gama de temas que reflejan la complejidad del trabajo del psicólogo en prisiones. Incluye áreas como:

    • Psicopatología forense: Estudio de los trastornos mentales relacionados con la delincuencia.
    • Tratamientos psicológicos en prisiones: Enfoques terapéuticos para la rehabilitación.
    • Derecho penitenciario: Conocimiento de la legislación aplicable a los internos.
    • Evaluación psicológica: Técnicas para el diagnóstico y la clasificación de internos.
    • Criminología y sociología criminal: Aspectos sociales y culturales que influyen en el comportamiento delictivo.

    Exámenes y Casos Prácticos

    El examen de las oposiciones de psicólogo penitenciario consta de varias fases. La primera incluye una prueba teórica, donde los candidatos deben demostrar un conocimiento profundo del temario. La segunda parte suele incluir casos prácticos en los que los aspirantes deben aplicar técnicas de intervención y diagnóstico en escenarios simulados. Estos casos prácticos de psicología penitenciaria evalúan la capacidad del psicólogo para enfrentar situaciones complejas en el ámbito penitenciario, como el manejo de conductas agresivas o el tratamiento de reclusos con adicciones.

    Recitar los temas de memoria es esencial para la parte teórica del examen, pero los casos prácticos requieren un enfoque más dinámico, donde se evalúan las habilidades analíticas y de resolución de problemas del candidato. Un consejo clave es practicar con escenarios reales o hipotéticos basados en experiencias de profesionales en activo.

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    Plazas y Oportunidades para 2024

    Para el año 2024, se espera un incremento en las plazas para psicólogos penitenciarios debido a la creciente demanda de personal especializado en rehabilitación y reinserción social.

    Esto representa una gran oportunidad para aquellos que desean un puesto fijo en la administración pública.

    En las oposiciones para psicólogo penitenciario 2024 y siguientes años, se prevé que el número de plazas aumente en varios centros penitenciarios en toda España, sobre todo en las regiones con mayores tasas de población penitenciaria.

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    En Academia de Prisiones optamos por una preparación integral de todas las pruebas (la correspondiente a la parte de legislación, la parte penitenciaria y la de Inglés). ¡Nuestro objetivo es que seas lo antes posible compañero nuestro!

    Nuestras clases online, son la mayoría en directo y posteriormente se pueden ver grabadas . Nuestra dedicación se refleja en la preparación de cada una de las materias por parte de nuestro equipo profesional. Nos apasiona la psicología y el mundo penitenciario.

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    4. Sueldo y Condiciones Laborales del Psicólogo Penitenciario

    El sueldo de un psicólogo penitenciario en España depende de diversos factores, como la antigüedad, el lugar de trabajo y las responsabilidades asignadas. De media, el sueldo base de un psicólogo de prisiones oscila entre 35.000 y 40.000 euros anuales, a lo que se suman complementos por antigüedad y otros incentivos, como el trabajo en centros de alta seguridad.

    Horarios y Jornada Laboral

    El horario del psicólogo penitenciario en general,trabajan de lunes a viernes, con una jornada de 8 horas diarias, si de 8 a 3, es decir horario de mañana. Pero si quieres puedes doblar un día por la tarde y cogerte un dia libre un viernes o un lunes y hacerte un puente de 3 dias todas las semanas.

    La estabilidad laboral y la posibilidad de desarrollar una carrera en el sector público son grandes atractivos.

    Además, las condiciones laborales suelen incluir acceso a formación continua, lo que permite a los profesionales actualizar sus conocimientos y mejorar sus competencias, especialmente en áreas como la prevención de suicidios o el tratamiento de adicciones.

    Disfrutamos como niños con nuestro trabajo, nos enriquece y aporta. Si a ti también únete a nuestra pasión por la psicología penitenciaria.

    Nos encantará tenerte de compañera.

    5. Consejos para Superar las Oposiciones a Psicólogo Penitenciario

    Prepararse para las oposiciones a psicólogo penitenciario requiere una planificación rigurosa y el uso de los recursos adecuados. Aquí algunos consejos clave para maximizar tus posibilidades de éxito:

    1. Organización del estudio: El temario es extenso, por lo que es crucial planificar un calendario de estudio que te permita cubrir todas las áreas de manera efectiva. Divide el contenido en bloques semanales y repasa de forma periódica.

    2. Academias especializadas: Considera inscribirte en una academia que ofrezca cursos específicos para las oposiciones a psicólogo de prisiones. Estas academias suelen contar con profesionales que han pasado por el proceso y pueden proporcionar una guía efectiva.

    3. Simulacros de examen: Realiza simulacros de examen para familiarizarte con el formato y el tipo de preguntas que podrías enfrentar, tanto en la parte teórica como en los casos prácticos. Esto te permitirá gestionar mejor el tiempo y reducir el estrés el día de la prueba.

    4. Casos prácticos: Practica regularmente con casos prácticos que simulen situaciones reales en prisiones, como la intervención en conflictos internos o la evaluación de un recluso en situación de riesgo. Esto te ayudará a desarrollar confianza en la aplicación de tus conocimientos teóricos.

    5. Recursos adicionales: Además del temario oficial de psicología penitenciaria, asegúrate de leer artículos y estudios recientes sobre intervenciones psicológicas en entornos de reclusión, ya que te ayudarán a estar al día con las últimas metodologías.

    ¿CÓMO SON LOS EXAMENES DE PSICOLOGIA DE PRISIONES?

    Días
    Horas
    Minutos
    Segundos

    ¿Como son las pruebas de las oposiciones de Psicología de Instituciones Penitenciarias ?

    El proceso de selección para ingreso en el Cuerpo Superior de Técnicos de Instituciones Penitenciarias, especialidad de Psicólogos, por el turno de acceso libre se celebrará en Madrid y constará de dos fases:

    A) Oposición.
    B) Periodo de prácticas.

    A) Fase de oposición. Tendrá una duración máxima de 6 meses. Constará de
    cuatro ejercicios, todos ellos eliminatorios.
    Primer ejercicio: Consistirá en contestar por escrito a un cuestionario de 120
    preguntas del programa con cuatro respuestas múltiples siendo una sola correcta,
    teniendo todas ellas el mismo valor. Las contestaciones erróneas se penalizarán con un
    tercio del valor de una contestación.
    El 40 % de preguntas versará sobre el apartado A) de la parte común.
    El 20 % de preguntas sobre el apartado B) de la parte común.
    El 20 % de preguntas sobre la especialidad, apartado A).
    El 20 % de preguntas sobre la especialidad, apartado B).

    Segundo ejercicio:

    Consistirá para los opositores en la extracción al azar de dos temas de la parte común del apartado B (Penología y Derecho Penitenciario) y desarrollar uno de ellos oralmente; extraer al azar dos temas del apartado A), de la parte específica de la especialidad correspondiente y desarrollar uno de ellos oralmente; y extraer al azar dos temas del apartado B), de la parte específica de la especialidad correspondiente y desarrollar uno de ellos oralmente.
    Los aspirantes dispondrán para la exposición oral de los tres temas de un máximo de
    cuarenta y cinco minutos. Previamente a la exposición de los temas, el opositor
    dispondrá de 15 minutos para su preparación.

    El Tribunal en este acto podrá realizar preguntas a los aspirantes que versen sobre los temas expuestos oralmente, durante un tiempo máximo de quince minutos.

    Tercer ejercicio:

    Tercer ejercicio: Consistirá en una traducción directa, por escrito, al castellano y sin
    diccionario de un documento redactado en el idioma seleccionado por el aspirante en su
    instancia de participación, entre los oficiales de la Unión Europea y el árabe, habida
    cuenta del uso que de él pueda hacer el candidato en su futuro desempeño profesional,
    y en cualquier caso diferente al propio de su nacionalidad. La duración máxima será de
    cuarenta y cinco minutos.

    El ejercicio será leído por el aspirante en sesión pública ante el Tribunal, que podrá
    conversar con el opositor sobre el texto, en el idioma seleccionado.

    Cuarto ejercicio:

    Cuarto ejercicio: De carácter práctico, consistirá en la elaboración durante un tiempo
    máximo de cuatro horas, de un informe acorde con las competencias atribuidas a los
    funcionarios del Cuerpo Superior de Técnicos de Instituciones Penitenciarias, en la
    especialidad concreta a la que opten los aspirantes, con base en las cuestiones e
    información documental que les facilite el Tribunal.

    Puedes consultar el contenido del temario (151 temas) y las fases del desarrollo del proceso de selección en el  BOE de la última convocatoria correspondiente al Cuerpo Superior de Técnicos de Instituciones Penitenciarias (Juristas y Psicólogos), turno libre, BOE de 22 de mayo de 2019

    Periodo de prácticas. El Período de Prácticas tendrá una duración total inferior a
    seis meses

    El periodo de prácticas constará de las dos siguientes fases:
    1.ª Fase: Formativa.

    2.ª Fase: Prácticas en centros penitenciarios.

    temario oposiciones Psicología penitenciaria

    TEMARIO OPOSICIONES DE PSICOLOGÍA PENITENCIARIA 2024

    Programa para el proceso selectivo correspondiente al Cuerpo Superior de
    Técnicos de Instituciones Penitenciarias (Juristas y Psicólogos), turno libre
    Parte común a ambas especialidades Apartado A) Organización del Estado, Unión Europea y Función Pública

    1. La Constitución Española de 1978: Características, estructura, principios y
      valores fundamentales.
    2. La Corona: Atribuciones y competencias. Sucesión y regencia. El refrendo.
    3. Las Cortes Generales. Composición y atribuciones del Congreso de los
      Diputados y del Senado.
    4. El Gobierno. Composición, designación, funciones y relaciones con el resto de
      los poderes del Estado. La Ley del Gobierno. La Ley 40/2015, de 1 de octubre, de
      Régimen Jurídico del Sector Público.
    5. La Administración Pública: Principios constitucionales. La organización territorial
      del Estado. La Administración General del Estado y su organización territorial. Las
      Comunidades Autónomas. Distribución competencial. Los conflictos de competencias.
      Relaciones Interadministrativas.
    6. La Administración Local. El Sector Público Institucional. Especial referencia a las
      competencias en materia penitenciaria: transferencias en materias penitenciarias y
      previsiones estatutarias. Normas provisionales de coordinación entre las diferentes
      Administraciones penitenciarias.
    7. El Poder Judicial. La Justicia en la Constitución. El Tribunal Constitucional:
      Naturaleza, Organización y Atribuciones.
    8. Órganos Constitucionales de Control al Gobierno. Tribunal de Cuentas. Defensor
      del Pueblo. La función consultiva. Consejo de Estado.
    9. El Ministerio del Interior: Estructura orgánica. Secretaría General de Instituciones
      Penitenciarias: Organización y competencias. Entidad Estatal de Derecho Público
      Trabajo Penitenciario y Formación para el Empleo.
    10. La Unión Europea: Objetivos y naturaleza jurídica. El Derecho Comunitario y
      sus fuentes: Tratados constitutivos y modificativos. Las relaciones entre Derecho
      Comunitario y el ordenamiento jurídico de los Estados Miembros.
    11. Las Instituciones de la Unión Europea. Política Exterior y de Seguridad Común.
      Cooperación en los ámbitos de justicia e interior.
    12. Régimen jurídico del personal al servicio de las Administraciones Públicas. El
      Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto
      refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público. Régimen transitorio.
      Clases de Personal al Servicio de la Administración Pública: Derechos y deberes de los
      empleados públicos. Código de conducta.
    1. El acceso al empleo público: Principios rectores y requisitos generales. La
      Oferta de Empleo Público como instrumento de planificación de los recursos humanos.
      Principios y Procesos selectivos. La adquisición y pérdida de la condición de funcionario
      público.
    2. La provisión de puestos de trabajo y la movilidad regulada en el Real Decreto
      Legislativo 5/2015, de 30 de octubre. Régimen transitorio. Procedimientos de concurso y
      libre designación. Otras formas de provisión.
    3. Situaciones administrativas de los funcionarios. Servicio activo, servicios
      especiales, servicio en otras Administraciones Públicas. Excedencia. Suspensión de
      funciones.
    4. El sistema retributivo de los funcionarios. Indemnizaciones por razón del
      servicio. Especial referencia a la evaluación del desempeño.
    5. Régimen de incompatibilidades. Ética del servicio público.
    6. Régimen disciplinario. Faltas y sanciones. Procedimiento sancionador.
      Responsabilidad civil, penal y administrativa de los funcionarios públicos.
    7. El Régimen de Seguridad Social de los funcionarios públicos. Clases Pasivas.
      Mutualismo Administrativo.
    8. La función directiva en las Administraciones Públicas. Sus particularidades en la
      gestión pública. El directivo público.
    9. Los procesos de modernización de las Administraciones Públicas. La
      Administración al servicio del ciudadano. La gestión de calidad en la Administración
      General del Estado.
    10. La gestión del cambio en las Administraciones Públicas. El impacto de las
      nuevas tecnologías. La Administración electrónica.
    11. Políticas Públicas. Políticas sociales de igualdad de género. Políticas contra la
      violencia de género. Políticas de integración de las personas con discapacidad.
      Normativa vigente. Régimen jurídico de la Dependencia.
    12. La Gobernanza Pública y el Gobierno Abierto. Concepto y principios
      inspiradores del Gobierno Abierto: Colaboración, participación, transparencia y rendición
      de cuentas. Datos abiertos y reutilización. El marco jurídico y los planes de Gobierno
      Abierto en España.
    13. La evaluación de las políticas públicas. Tipos. Criterios. Indicadores y
      estándares. El Instituto para la Evaluación de Políticas Públicas.
    14. El Presupuesto como instrumento de planificación económica. El Pacto de
      Estabilidad Presupuestaria y la legislación presupuestaria en España. La Ley
      Orgánica 2/2012, de 27 de abril, de Estabilidad Presupuestaria y Sostenibilidad
      Financiera.
    15. El proceso de presupuestación en la AGE: Elaboración, aprobación y
      modificaciones. La Ley General Presupuestaria.
    16. Control del gasto público en España. El control interno de la gestión
      presupuestaria: la Intervención General del Estado. El control externo de la gestión
      presupuestaria: El Tribunal de Cuentas. Función interventora, control financiero
      permanente y auditoría pública.
    17. Los contratos administrativos: estudio de sus elementos. Cumplimiento e
      incumplimiento. Tipos de contratos. Fases de la contratación y procedimientos de
      adjudicación.
    18. El régimen financiero de los organismos autónomos, entidades públicas
      empresariales, sociedades mercantiles estatales y otros entes del sector público
      institucional estatal. Desarrollo del régimen financiero de la Entidad Estatal de Derecho
      Público Trabajo Penitenciario y Formación para el Empleo.
    19. Fuentes del Derecho Administrativo. Clases. Jerarquía. La Ley: Concepto y
      clases. Las disposiciones del ejecutivo con fuerza de ley: Real Decreto-Ley y Real
      Decreto Legislativo. El procedimiento para la elaboración de las disposiciones de
      carácter general.
    1. El acto administrativo. Eficacia y validez del acto administrativo. Presunción de
      validez y eficacia. Nulidad de pleno derecho: causas y efectos. Anulabilidad: causas y
      efectos. La conversión, conservación y convalidación de los actos administrativos.
    2. La revisión de los actos en vía administrativa. Revisión de oficio. Revocación y
      sus límites. Recursos administrativos: concepto y principios generales. Clases: Recursos
      de alzada y potestativo de reposición. Recurso extraordinario de revisión.
    3. El procedimiento administrativo común de las Administraciones Públicas:
      Concepto, naturaleza y características. Iniciación, ordenación, instrucción y finalización.
      Tramitación simplificada. La ejecución de las resoluciones administrativas.

    Apartado B) Penología y Derecho Penitenciario

    1. Las consecuencias jurídicas del delito: penas y medidas de seguridad. Las
      penas: Concepto y clases. Las penas a lo largo de la historia. Determinación e
      individualización de la pena. Las medidas de seguridad.
    2. Las teorías sobre el fin de las penas. Análisis crítico de las ideas de retribución,
      prevención general y prevención especial. Elaboraciones teóricas actuales: especial
      referencia a la prevención integradora.
    3. La pena privativa de libertad: concepto y elementos. Desarrollo histórico de la
      pena privativa de libertad. Elaboraciones teóricas sobre su origen y justificación. Estudio
      sistemático crítico de los grandes sistemas penitenciarios.
    4. El Derecho Penitenciario: Concepto y fuentes. Relaciones con otras ciencias. El
      régimen internacional del Derecho penitenciario. La regulación supranacional en materia
      penitenciaria: convenios, tratados, pactos, declaraciones y recomendaciones. Especial
      referencia a los acuerdos sobre traslados de personas condenadas. Especial referencia
      a la Ley 23/2014, de 20 de noviembre, de reconocimiento mutuo de resoluciones penales
      en la Unión Europea.
    5. Evolución histórica de la legislación penitenciaria en España. La normativa
      penitenciaria vigente: Ley Orgánica General Penitenciaria. Reglamento Penitenciario.
      Instrucciones, circulares, órdenes de servicio y normas de régimen interior.
    6. Líneas generales de la ejecución penal en nuestro ordenamiento. Análisis del
      artículo 25.2 de la Constitución. Fines y principios de la actividad penitenciaria.
    7. La relación jurídica penitenciaria: naturaleza y fundamento. Derechos de los
      internos: Clases y límites. Sistema de protección y régimen de garantías. Protección de
      los datos de carácter personal de los ficheros penitenciarios. Deberes de los internos.
    8. Los Establecimientos Penitenciarios. Concepto y tipos. Dependencias y
      servicios. El Establecimiento Polivalente. El principio celular. Habitabilidad.
    9. El ingreso en un Establecimiento Penitenciario: Sus formas. Ingresos de internas
      con hijos menores. Trámites de ingreso. Supuestos de incomunicación. Separación
      interior. Modelos de intervención y programas de tratamiento.
    10. La clasificación de los penados. El principio de flexibilidad. Grados. Variables y
      criterios de clasificación. Procedimiento de clasificación inicial. Casos especiales.
      Progresión, regresión y revisión de grado. La Central de Observación.
    11. Conducciones y traslados. Competencias. Cumplimentación de las órdenes de
      autoridades judiciales y gubernativas. Desplazamientos a hospitales no penitenciarios.
      Medios y formas de la conducción. Tránsitos e incidencias.
    12. Comunicaciones y visitas. Reglas generales. Comunicaciones orales.
      Comunicaciones íntimas, familiares y de convivencia. Comunicaciones escritas.
      Comunicaciones telefónicas. Comunicaciones con Abogados, Procuradores y otras
      Autoridades y profesionales. Recepción de paquetes y encargos.
    13. Información, quejas y recursos. Plazos de resolución y valor del silencio
      administrativo. Participación de los internos en las actividades del establecimiento.
      Participación y colaboración de las Organizaciones no Gubernamentales.
    1. Seguridad de los establecimientos. La seguridad exterior. La seguridad interior.
      Medidas de seguridad interior. Principios generales de estas medidas. Los medios
      coercitivos.
    2. Régimen penitenciario: concepto, fines y tipos. Limitaciones regimentales y
      medidas de protección personal. Régimen ordinario. Régimen de preventivos.
    3. Régimen abierto. Establecimientos y criterios de destino. Objetivos y principios
      del régimen abierto. Modalidades de vida y restricciones. Salidas de fin de semana.
    4. Régimen cerrado. Aplicación y características. Modalidades de régimen
      cerrado. Traslado de penados a departamentos de régimen cerrado.
    5. Tratamiento penitenciario (1). La prisión como marco de tratamiento. Principios
      inspiradores. Objetivos y elementos de tratamiento. Dificultades y obstáculos. La
      participación del interno. Tratamiento en régimen de Comunidad Terapéutica.
    6. Tratamiento penitenciario (2). El programa individualizado de tratamiento.
      Contenido y seguimiento de resultados. Estrategias de intervención. Actividades y
      elementos auxiliares. Tratamiento en régimen abierto.
    7. El informe jurídico. Estructura y contenido. Valoración de los datos del informe
      jurídico en la apreciación de la peligrosidad criminal.
    8. El informe psicológico. Estructura y contenido. Estudio de variables psicológicas
      y sociales determinantes de la actividad delictiva y su mantenimiento.
    9. El pronóstico: Métodos y técnicas. Pronóstico inicial, confirmación y
      modificación a partir de la evolución del interno y su tratamiento. Pronóstico final.
      Fuentes y Métodos de recogida de información.
    10. Programas de tratamiento. Salidas programadas. Grupos en Comunidad
      Terapéutica. Programas de actuación especializada. Medidas regimentales para la
      ejecución de programas especializados para internos de segundo grado.
    11. Formación, cultura y deporte: criterios generales. Enseñanza obligatoria y otras
      enseñanzas. Medios personales y materiales. Formación profesional para el empleo y la
      inserción laboral. La actividad socio-cultural y deportiva. La asistencia religiosa.
    12. El trabajo penitenciario: Concepto y caracteres. El deber de trabajar. La relación
      laboral especial penitenciaria. Derechos y deberes laborales.
    13. Duración de la relación laboral especial penitenciaria. Organización del trabajo
      productivo. Promoción laboral. Remuneración y tiempo del trabajo productivo.
      Suspensión y extinción de la relación laboral. Trabajos ocupacionales no productivos.
    14. Los permisos de salida: Concepto, naturaleza y clases. Permisos ordinarios y
      extraordinarios: su compatibilidad. El informe del Equipo Técnico. Suspensión y
      revocación. Procedimiento de concesión.
    15. Formas especiales de ejecución. Centros de Inserción Social. Los Servicios de
      Gestión de Penas y Medidas Alternativas: concepto, adscripción y funciones. Unidades
      dependientes. Establecimientos o departamentos mixtos. Departamento para jóvenes.
      Unidades de madres. Unidades Extrapenitenciarias. Establecimientos o Unidades
      Psiquiátricas Penitenciarias.
    16. La pena de prisión permanente revisable: naturaleza y forma de ejecución. La
      pena de localización permanente: régimen de cumplimiento. El trabajo en beneficio de la
      comunidad: Intervención de la Institución Penitenciaria.
    17. Las formas de suspensión de la ejecución penal de las penas privativas de
      libertad: clases y requisitos. La revocación. Deberes y obligaciones. Ejecución de los
      programas de intervención impuestos. Régimen del cumplimiento.
    18. La acción social penitenciaria. Los Departamentos de Trabajo Social de los
      Establecimientos Penitenciarios: concepto, adscripción y funciones.
    19. Asistencia sanitaria: La asistencia integral. Prestaciones sanitarias. El nuevo
      modelo de atención sanitaria. Recursos humanos y medios materiales. La historia
      clínica. Régimen de comunicaciones y visitas de los enfermos. Consulta e ingreso en
      hospitales extrapenitenciarios. Higiene y alimentación.
    20. Régimen disciplinario: Ámbito de aplicación y principios. Faltas disciplinarias.
      Sanciones y su determinación.
    1. Procedimiento disciplinario: iniciación, instrucción y resolución. El procedimiento
      abreviado para faltas leves.
    2. Ejecución y cumplimiento de las sanciones. La sanción de aislamiento: su
      régimen jurídico. Prescripción y cancelación. Las recompensas.
    3. Los beneficios penitenciarios: Concepto, naturaleza y clases. Finalidad.
      Procedimiento de concesión. El adelantamiento de la libertad condicional. El indulto
      particular. La redención de penas por el trabajo en el Derecho transitorio.
    4. Suspensión de la ejecución del resto de la pena de prisión y concesión de la
      libertad condicional: Concepto, naturaleza, requisitos de concesión y cómputo de plazos.
      Revocación. El expediente de libertad condicional. Libertades condicionales especiales:
      en la prisión permanente revisable, en los primarios, para los extranjeros, enfermos y
      septuagenarios. Control y ayudas al liberado. Revocación.
    5. Libertad y excarcelación. Libertad de los detenidos y presos. Libertad de los
      penados: Distintos supuestos. Certificación y ayuda a la excarcelación.
    6. El Juez de Vigilancia Penitenciaria: Origen y derecho comparado. Naturaleza
      jurídica. Normativa vigente. El Juzgado Central de Vigilancia Penitenciaria. Cuestiones
      procesales.
    7. Funciones del Juez de Vigilancia Penitenciaria. Análisis sistemático. Líneas y
      criterios de los Jueces de Vigilancia Penitenciaria como marco de actuación de la
      Administración Penitenciaria.
    8. Órganos colegiados. (1). Régimen Jurídico. El Consejo de Dirección:
      composición y funciones. La Junta de Tratamiento: Composición y funciones. Los
      Equipos Técnicos.
    9. Órganos colegiados (2). La Comisión Disciplinaria: Composición y funciones. La
      Junta Económico-Administrativa: Composición y funciones.
    10. Órganos unipersonales. El Director. Subdirectores. Administrador. Jefes de
      Servicios.
    11. El personal de Instituciones Penitenciarias. Los distintos Cuerpos de
      funcionarios. El Cuerpo Superior de Técnicos de Instituciones Penitenciarias: creación,
      especialidades y funciones. Personal en régimen de Derecho Laboral. Condecoraciones
      penitenciarias. La formación especializada.
    12. Funciones generales atribuidas al personal dependiente de Instituciones
      Penitenciarias en relación con los diferentes puestos de trabajo en los Establecimientos
      Penitenciarios y otras unidades dependientes de los mismos.

    Parte específica

    Especialidad Psicólogos, apartado A)

    1. Metodología en las ciencias sociales. Relación entre teoría y método. Métodos
      experimental y correlacional. Validez interna y externa de ambos métodos. Criterios de
      aplicabilidad.
    2. Diseños de investigación (1). Diseños preexperimentales, cuasi experimentales y
      experimentales. Su aplicabilidad en las Instituciones Penitenciarias.
    3. Diseños de investigación (2). Diseños de grupo: De dos grupos, multigrupos y
      factoriales. Diseños de un solo sujeto (n=1): Reversión y retirada, línea base múltiple y
      otros tipos. Su aplicabilidad en las Instituciones Penitenciarias.
    4. La predicción del comportamiento en Psicología. Significado de la predicción
      estadística. Probabilidad y tablas predictoras. Técnicas variables y multivariables de
      influencia. Interpretación de resultados. Aplicación a la predicción de la conducta
      delictiva y a los juicios-pronóstico en el medio penitenciario.
    5. Psicofisiología. Funciones del S.N.Central en la organización de la conducta.
      Atención, percepción y procesamiento de la información. Funciones del S.N. Autónomo.
      Registros e índices psicofisiológicos y su utilidad para evaluar el comportamiento y sus
      problemas.
    1. Emoción. Las emociones y sus funciones. Principales emociones humanas.
      Emoción y cognición: Relaciones entre las mismas. Afecto negativo y afecto positivo.
      Emociones y trastornos emocionales. Origen y desarrollo de las emociones: modelos
      explicativos.
    2. Motivación. Características de las motivaciones humanas. Motivaciones
      primarias y motivaciones aprendidas. Necesidades biológicas y ambientales. Aspectos
      cognitivos y motivaciones sociales. Adaptación y conflicto.
    3. Agresión y Violencia. Tipos de conducta agresiva y violenta. Modelos
      explicativos. Variables determinantes, moduladoras e inhibidoras de la conducta agresiva
      y violenta. Control y modificación de la conducta agresiva y violenta.
    4. Actitudes, estereotipos y prejuicios: Definición y características. Teorías y
      modelos explicativos. Formación y cambio de las actitudes, los estereotipos y los
      prejuicios.
    5. Personalidad (1). Modelos biológicos de la personalidad: Características
      generales. El estudio genético y evolucionista de la personalidad. Modelos factoriales de
      la personalidad: Características generales. Los modelos de Eysenck, Cattell y el modelo
      pentafactorial de la personalidad. Aportaciones y limitaciones de estos modelos.
    6. Personalidad (2). Modelos sociales de la personalidad (Bandura y Mischel).
      Modelos conductuales de la personalidad (Staats). El modelo interaccionista: Formas de
      interaccionismo. El estudio socio-cognitivo de la personalidad: desarrollos. Ventajas y
      limitaciones de estos modelos.
    7. Psicopatología (1). Lo normal y lo patológico. Concepto y características de la
      anormalidad en Psicopatología. Modelos de anormalidad. El Modelo Legal o jurídico.
      Sistemas clasificatorios y de diagnóstico de los trastornos mentales.
    8. Psicopatología (2). Los Trastornos de Ansiedad: Características generales.
      Ansiedad normal y ansiedad patológica. Clasificación y diagnóstico de los trastornos de
      ansiedad. Principales modelos explicativos. Los trastornos de ansiedad en el ámbito
      penitenciario.
    9. Psicopatología (3). Los trastornos del estado de ánimo. Trastornos unipolares:
      Depresión y Distimia. Trastornos Bipolares y Trastorno Ciclotímico. Los trastornos
      psicóticos: definición y características. Esquizofrenia y Trastorno Delirante. Modelos
      explicativos. Implicaciones en el ámbito jurídico y penitenciario.
    10. Psicopatología (4). Adicciones: tipos de drogas y sustancias adictivas. El
      proceso de génesis de la dependencia y la adicción. Heroína, Cocaína y Alcoholismo.
      Otras adicciones: ludopotías y adicción a Internet. Modelo médico y modelo psicológico
      de las adicciones: características e implicaciones para el tratamiento. Adicción y
      autocontrol.
    11. Psicopatología (5). Trastornos de personalidad: principales tipos y
      características. Evaluación y modelos explicativos. Trastorno Antisocial de la
      personalidad y Psicopatía. La agresión sexual. Agresiones en el ámbito familiar y
      violencia de género. Concepto. Clasificaciones. Modelos explicativos.
    12. Aprendizaje (1). Conductas adquiridas por Condicionamiento Clásico. Proceso
      de adquisición. Variables que intervienen en la adquisición, el mantenimiento y la
      extinción. Procedimientos para modificar y extinguir conductas por medio del
      Condicionamiento Clásico. Ejemplos de aplicación a conductas delictivas.
    13. Aprendizaje (2). Condicionamiento Operante con estímulos positivos:
      Adquisición, encadenamiento y moldeado. Variables que intervienen en la adquisición, el
      mantenimiento y la extinción. Reforzamiento Positivo y Aprendizaje Discriminativo.
      Aprendizajes complejos y cadenas de conducta. Procedimientos de extinción. Ejemplos
      de aplicación a conductas delictivas.
    14. Aprendizaje (3). Condicionamiento operante con estímulos aversivos.
      Aprendizajes de escape y evitación. El Castigo: Tipos y características. Diferencias entre
      el control de conductas mediante estímulos positivos y negativos. Ejemplos de aplicación
      a conductas delictivas.
    1. Aprendizaje (4). Modelado y Aprendizaje por Imitación. Variables implicadas en
      este tipo de aprendizaje. Aprendizaje «versus» ejecución. Modelos explicativos.
      Ejemplos de aplicación a conductas delictivas.
    2. Modelos explicativos de la conducta delictiva (1). Teorías y modelos de tipo
      biológico: Teorías de las anomalías físicas, somatotípicas y genéticas o cromosómicas.
      Teorías sociobiológicas y etológicas. Aportaciones y limitaciones de estos modelos.
    3. Modelos explicativos de la conducta delictiva (2). Orientaciones psicodinámicas:
      Teorías clásicas y formulaciones posteriores. Modelos humanistas y modelos sistémicos.
      Aportaciones y limitaciones de estos modelos.
    4. Modelos explicativos de la conducta delictiva (3). La asociación diferencial y la
      subcultura. Teorías del naturalismo, fenomenología y etnometodología. El etiquetado
      social. La teoría del control social y el modelo de desarrollo social.
    5. Delincuencia e inteligencia. Concepto de inteligencia. Evaluación y medida de la
      inteligencia. Desarrollo e influencias culturales. La inteligencia como variable moduladora
      en el paso al acto delictivo y en el éxito de los programas de reeducación y tratamiento.
    6. Delincuencia y diferencias psicológicas en función del sexo: Importancia del
      «rol» sexual y las diferencias de género. Reversión «versus» convergencia de «roles».
      Movimiento de liberación de la mujer. Sexismo y violencia de género. Teorías y
      tendencias actuales.
    7. Delincuencia y diferencias psicológicas en función de la edad: Perfiles
      personales y tipos delictivos en función de la edad. La carrera delictiva. Delincuencia
      juvenil. Teorías y tendencias actuales.
    8. Delincuencia y diferencias psicológicas en función de variables sociales y
      culturales: Perfiles personales y tipos delictivos por clases sociales. Delincuencia
      económica. Delincuencia no habitual. Subcultura de la delincuencia. Tendencias
      actuales.
    9. Poder e influencia en las prisiones. Atributos de poder: Legítimo, coercitivo, de
      recompensa, de referencia, de experto y de persuasión. Influencia normativa e
      informativa. Modelos explicativos.
    10. Procesos de atribución en las prisiones. El proceso de atribución y sus
      características. Modelos explicativos de los procesos de atribución. Sesgos y errores
      atribucionales.
    11. El liderazgo en el interior de la prisión. Modelos explicativos. El liderazgo y sus
      características. Tipos y funciones del líder. Características de los líderes en prisión.
    12. Conflicto entre grupos en el interior de la prisión. Enfoques individualistas.
      Enfoques grupales. Enfoques cognitivos y motivacionales. Modelos integradores.
      Estrategias y medidas para la superación de conflictos.
    13. Actividad y rendimiento de los internos en prisión: Definición y tipos de tareas.
      Procesos sociales y de grupo implicados en el rendimiento y en la motivación grupal.
      Importancia de la actividad en la reinserción social.
    14. Conformidad grupal y desviación de las normas en el grupo de internos:
      Procesos de normalización, conformidad, obediencia, innovación y desindividuación.
    15. Organización social de la prisión: Control formal e informal. Código del recluso,
      jerga y lenguaje. Subculturas carcelarias. Fenómenos de hacinamiento y conducta del
      recluso.
    16. Clima social de la prisión: Características y componentes del clima social.
      Modelos explicativos. Medidas del clima social. Clima social e intervención en el ámbito
      penitenciario.
    17. Efectos psicológicos de la reclusión. Factores determinantes. Consecuencias
      físicas y psicosociales. Prisionización y socialización. Estrategias de adaptación. El
      régimen cerrado.
      BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
      Núm. 122 Miércoles 22 de mayo de 2019 Sec. II.B. Pág. 54372 cve: BOE-A-2019-7579
      Verificable en http://www.boe.es
      Especialidad Psicólogos, apartado B)
    18. La evaluación psicológica en el mundo penitenciario. Diferencias y
      peculiaridades debidas al ambiente de reclusión. Objetivos. Aspectos del
      comportamiento de los internos a evaluar.
    19. Análisis funcional de la conducta. Definición, desarrollo histórico y bases
      teóricas. Morfología y función. Variables a tener en cuenta para la realización del análisis
      funcional. Estrategias de recogida de información.
    20. La entrevista: Características y objetivos. Entrevista estructurada y no
      estructurada. Tipos de entrevista aplicables en el medio penitenciario. Guía básica de la
      entrevista inicial. Ventajas y limitaciones.
    21. Las técnicas proyectivas: Utilidad y características. Principales técnicas
      proyectivas. Ventajas y limitaciones en comparación con otras técnicas e instrumentos
      de evaluación
    22. Las técnicas psicométricas: Definición y características. Principales
      instrumentos utilizados para la medición de la inteligencia, la personalidad, las actitudes,
      la motivación, el autocontrol, etc. Ventajas y limitaciones de las técnicas psicométricas.
    23. Escalas de actitudes y otras medidas para evaluar cogniciones. Procedimientos
      psicométricos y sus modalidades. Principales técnicas de evaluación para las actitudes
      relacionadas con el comportamiento delictivo. Ventajas y limitaciones.
    24. La observación del comportamiento: Tipos y modalidades de observación.
      Diseño y aplicación del procedimiento de observación. Problemas metodológicos.
      Ventajas y limitaciones.
    25. La evaluación psicológica de las personalidades violentas. Principales
      instrumentos de evaluación y de diagnóstico para agresores sexuales y psicópatas.
      Tipologías y perfiles de agresores. Pronóstico de riesgo de reincidencia.
    26. El peritaje psicológico en el ámbito penitenciario: Iniciación y proceso. La
      evaluación psicológica forense. La evaluación de la simulación y el engaño. La
      evaluación de la responsabilidad en el ámbito penal. El informe pericial.
    27. La evaluación del ambiente penitenciario. Estudio del nivel de malestar del
      grupo de internos y del de funcionarios. Indicadores de conflictividad y de aceptación de
      nuevas medidas o cambios específicos en el ámbito penitenciario.
    28. Estrés y adaptación. Principales teorías y modelos sobre el estrés. Sucesos
      vitales estresantes y molestias y estresores cotidianos. Recursos personales y sociales.
      Afrontamiento y apoyo social. Estilos de afrontamiento. Vulnerabilidad y resistencia al
      estrés del interno en una Institución Penitenciaria.
    29. Estrés y salud. Componentes emocionales, cognitivos, fisiológicos y
      conductuales de la respuesta de estrés. Variables demográficas y disposicionales.
      Evaluación y manejo del estrés. El estrés en contextos laborales: el «Burnout» o Estrés
      Asistencial. El estrés en el contexto laboral penitenciario.
    30. Orientación educativa y laboral. Diseño curricular personal. Incentivación de la
      formación en el ámbito penitenciario. Programas de educación compensatoria.
      Reorientación laboral y mercado de trabajo: Redes públicas y privadas de empleo.
    31. Psicología del trabajo. Diseño y análisis de puestos de trabajo en el ámbito
      penitenciario, con especial referencia a las tareas de intervención. Evaluación del
      desempeño laboral. Relaciones laborales, clima organizacional y salud laboral.
    32. La intervención psicológica en el medio penitenciario: Características,
      diferencias y peculiaridades debidas al ambiente de reclusión. Modalidades y niveles de
      intervención. Objetivos. Principios deontológicos.
    33. La intervención y el tratamiento psicológico. Principales teorías o modelos de
      tratamiento o psicoterapia existentes. Eficacia diferencial de los distintos modelos de
      tratamiento. Modalidades de intervención psicológica aplicables para el tratamiento
      individual del interno en el ámbito penitenciario.
    34. Métodos grupales de intervención: Características diferenciales. Grupos
      terapéuticos, grupos de tarea o de aprendizaje y grupos expresivos. Principales
      enfoques, procesos y técnicas utilizadas.
    1. Técnicas de retroalimentación o de «Biofeedback»: Definición y características.
      Principales técnicas o registros utilizados. Procedimiento básico de aplicación de la
      técnica y fases de la misma. Principales áreas o problemas a los que puede aplicarse.
    2. Técnicas basadas en condicionamiento operante (1). Técnicas dirigidas a
      desarrollar, mantener y aumentar conductas adecuadas. Manejo de contingencias y
      programas complejos de tratamiento.
    3. Técnicas basadas en condicionamiento operante (2): Técnicas dirigidas a
      disminuir, eliminar o suprimir conductas indeseadas. El castigo: ventajas e
      inconvenientes.
    4. Técnicas cognitivas: Psicoterapias racionales, Técnicas de solución de
      problemas, Técnicas de habilidades de enfrentamiento. Cognición y conducta. La
      cognición en el campo aplicado y su relación con el lenguaje.
    5. Entrenamiento en comunicación y habilidades sociales (1). Modelos
      explicativos. Niveles de análisis. Estrategias de evaluación. Principales déficits en la
      comunicación de los internos. Entrenamiento Asertivo.
    6. Entrenamiento en comunicación y habilidades sociales (2). Diseño de
      programas de entrenamiento. Selección de conductas clave. Principales componentes o
      técnicas de intervención. Programas para el desarrollo de la competencia social en
      prisión.
    7. Tratamiento de los trastornos de ansiedad. Principales técnicas de evaluación.
      Técnicas de tratamiento: Desensibilización Sistemática, Exposición e Inundación,
      Relajación, Técnicas Cognitivas.
      Otras técnicas y procedimientos de intervención en los problemas de ansiedad.
    8. Tratamiento de los Trastornos del Estado de Ánimo. Principales técnicas e
      instrumentos de evaluación de la Depresión. Programas y técnicas de tratamiento de la
      Depresión: Técnicas cognitivas, técnicas conductuales, técnicas de desactivación
      fisiológica y psicofármacos antidepresivos.. Programas de prevención de suicidio en las
      Instituciones Penitenciarias.
    9. Intervención y tratamiento en los Trastornos Psicóticos. Técnicas e
      instrumentos de evaluación. Intervención ante las crisis o recaídas psicóticas. Terapia de
      mantenimiento de la Esquizofrenia. Estrés familiar, Emoción Expresada y Esquizofrenia.
      Principales técnicas de tratamiento utilizadas en la Esquizofrenia. Programas y técnicas
      de prevención de recaídas.
    10. Tratamiento de las conductas adictivas (1). Consumo excesivo de alcohol,
      adicción a drogas y sustancias. Las adicciones sociales. Modelos, técnicas y
      procedimientos básicos de evaluación y tratamiento de las adicciones. Prevención de las
      adicciones.
    11. Tratamiento de las conductas adictivas (2). Programas de intervención
      aplicables en Instituciones Penitenciarias. Programas de tratamiento individuales y
      grupales. Programas libres de drogas y de reducción de daño.
    12. Programas de manejo de contingencias economía de fichas: utilidad y
      características. Elementos y fases de un programa para la instauración y mantenimiento
      de nuevas conductas. Ventajas y limitaciones de estos programas. Contrato conductual.
      Sistemas progresivos.
    13. Programas de intervención para el control de la ira y otras conductas violentas.
      Modelo y contenidos básicos. Principales técnicas de intervención. Aplicación en centros
      penitenciarios. Dificultades previsibles. Valoración de resultados.
    14. Programas de intervención para el control del abuso y la agresión sexual.
      Principales características de los agresores sexuales. Técnicas de evaluación y
      tratamiento utilizadas en los agresores sexuales. Modelos y procedimientos básicos de
      intervención.
    15. Programas de intervención para el control de la agresión en el ámbito familiar.
      Violencia de género y maltrato doméstico. Perfil y características del maltratador
      doméstico. Modelos y procedimientos básicos de intervención en el ámbito penitenciario.
    1. Programas generales de intervención en Psicología Preventiva y de la Salud.
      Programas de atención e intervención centrados en el contexto o el medio. Programas
      de intervención centrados en el individuo. Vulnerabilidad, Resiliencia y Personalidad
      Resistente. La prevención de las drogodependencias. La prevención del Sida.
      Aplicaciones en el ámbito penitenciario.
    2. Programas de modificación de conducta utilizados en Instituciones
      Penitenciarias: Características y objetivos. Principales modelos de programas. Efectos
      directos sobre la conducta dentro de la institución. Generalización de los efectos al
      medio ordinario. Ventajas y limitaciones de estos programas. Mediación entre internos
      como formas de resolución de conflictos.
    3. Programas para la organización interna de una Institución Penitenciaria:
      Características y objetivos. Ejemplos de algunos programas y realizaciones aplicados en
      el ámbito penitenciario.
    4. Programas dirigidos a facilitar el paso de la prisión a la vida cotidiana.
      Organización de nuevos sistemas de vida, captación de amigos, búsqueda de trabajo,
      identificación de situaciones que facilitan la aparición de problemas. Prevención de
      reincidencias.

     

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